Cosa puoi fare durante l'emergenza COVID-19?
I nuovi poteri dell'imprenditore
La situazione COVID-19 dà alcuni poteri straordinari ai datori di lavoro sui propri dipendenti, in deroga alle leggi sulla privacy, scopri quali!
I nuovi poteri degli
Tutelare la privacy dei lavoratori rimane sempre importante, ma in situazione d’emergenza possono esserci altre cose più importanti.
Ad esempio, ti stai facendo queste domande?
Posso sorvegliare dipendenti in smart working?
Nessuno vuole realizzare un grande fratello, ma possiamo imporre ai dipendenti di farsi sorvegliare con la videocamera?
Posso fare domande sullo stato di salute? E sui familiari?
Normalmente è impossibile, ma ora cosa possiamo chiedere e cosa possiamo addirittura obbligare a dirci sulla salute?
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Scritto da consulenti legali professionisti
Informazioni 100% estrapolate dalle fonti del garante e dei decreti e tradotte in linguaggio semplice
Pratico e concreto
Non un trattato di giurisprudenza, ma indicazione chiare e immediate che puoi applicare subito
Adatto a tutti i contesti lavorativi
Sia che tu abbia trasferito tutta l'attività in smart working, sia che invece sia costretto a proseguire il lavoro dal vivo questo documento è per te!
Stai violando dei diritti?
Sei sicuro di non star violando nessun diritto o normativa? Ora può sembrarti poco importante, ma non vogliamo che questo ti causi problemi più avanti, soprattutto se puoi evitarlo conoscendo quali sono i tuoi poteri.
Stai usando tutti i mezzi a tua disposizione?
Allo stesso tempo devi assicurarti di star utilizzando tutti i mezzi a tua disposizione per proseguire il tuo lavoro e limitare i danni di una situazione sicuramente difficile.
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Scopri subito quali sono i tuoi nuovi poteri in azienda come amministratore